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Autor Centro regional de ayuda técnica México/Buenos aires (Buenos Aires, Argentina) |
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Refinar búsqueda Consulta a fuentes externasConciliación de conflictos interpersonales / Robert R. Blake / Fondo Educativo Interamericano, S.A. (1973)
Título : Conciliación de conflictos interpersonales : Confrontaciones y consultoría de mediadores Tipo de documento: texto impreso Autores: Robert R. Blake, Autor ; Jane Srygley Mouton, Autor ; Centro regional de ayuda técnica México/Buenos aires (Buenos Aires, Argentina), Editor científico Mención de edición: Primera edición Editorial: Fondo Educativo Interamericano, S.A. Fecha de publicación: 1973 Colección: Serie Desarrollo organizacional: estrategias de interrelación para el desarrollo de organizaciones num. 5 Número de páginas: [10], 166 páginas Il.: Diagramas, tablas Dimensiones: 20 centímetros Idioma : Español Clasificación: 650.02 Educación y Oficina de Negocios administración Administración de Empresas Comportamiento organizacional. Nota de contenido: Hugo-Germán: negociación de una relación -- Alberto-Jorge: negociación de un conflicto intensamente sentido -- Jaime-Carlos: la búsqueda de un ajuste -- Modelo de diagnóstico de conflicto interpersonal -- Confrontaciones y funciones estratégicas del mediador -- Intervenciones del mediador y elecciones tácticas -- Cualidades del mediador. Conciliación de conflictos interpersonales : Confrontaciones y consultoría de mediadores [texto impreso] / Robert R. Blake, Autor ; Jane Srygley Mouton, Autor ; Centro regional de ayuda técnica México/Buenos aires (Buenos Aires, Argentina), Editor científico . - Primera edición . - [S.l.] : Fondo Educativo Interamericano, S.A., 1973 . - [10], 166 páginas : Diagramas, tablas ; 20 centímetros. - (Serie Desarrollo organizacional: estrategias de interrelación para el desarrollo de organizaciones; 5) .
Idioma : Español
Clasificación: 650.02 Educación y Oficina de Negocios administración Administración de Empresas Comportamiento organizacional. Nota de contenido: Hugo-Germán: negociación de una relación -- Alberto-Jorge: negociación de un conflicto intensamente sentido -- Jaime-Carlos: la búsqueda de un ajuste -- Modelo de diagnóstico de conflicto interpersonal -- Confrontaciones y funciones estratégicas del mediador -- Intervenciones del mediador y elecciones tácticas -- Cualidades del mediador. Reserva
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Código de barras Pedir por Tipo de medio Ubicación Sección Estado 01-9029-01 650.02 D V.5 Libros Biblioteca Municipal - Puno 600 Tecnología y ciencias aplicadas Disponible
Título : Consultoría de procesos : Su papel en el desarrollo organizacional Tipo de documento: texto impreso Autores: Edgar H. Schein, Autor ; Massachusetts Institute of Tecnology, Autor ; Centro regional de ayuda técnica México/Buenos aires (Buenos Aires, Argentina), Editor científico Mención de edición: Primera edición Editorial: Fondo Educativo Interamericano, S.A. Fecha de publicación: 1973 Colección: Serie Desarrollo organizacional: estrategias de interrelación para el desarrollo de organizaciones num. 6 Número de páginas: [11], 163 páginas Dimensiones: 20 centímetros Idioma : Español Clasificación: 650.02 Educación y Oficina de Negocios administración Administración de Empresas Comportamiento organizacional. Nota de contenido: Diagnóstico -- Intervención. Consultoría de procesos : Su papel en el desarrollo organizacional [texto impreso] / Edgar H. Schein, Autor ; Massachusetts Institute of Tecnology, Autor ; Centro regional de ayuda técnica México/Buenos aires (Buenos Aires, Argentina), Editor científico . - Primera edición . - [S.l.] : Fondo Educativo Interamericano, S.A., 1973 . - [11], 163 páginas ; 20 centímetros. - (Serie Desarrollo organizacional: estrategias de interrelación para el desarrollo de organizaciones; 6) .
Idioma : Español
Clasificación: 650.02 Educación y Oficina de Negocios administración Administración de Empresas Comportamiento organizacional. Nota de contenido: Diagnóstico -- Intervención. Reserva
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Código de barras Pedir por Tipo de medio Ubicación Sección Estado 01-10794-01 650.02 D V.6 Libros Biblioteca Municipal - Puno 600 Tecnología y ciencias aplicadas Disponible
Título : Desarrollo organizacional : Estrategias y modelos Tipo de documento: texto impreso Autores: Richard Beckhard, Autor ; Massachusetts Institute of Tecnology, Autor ; Centro regional de ayuda técnica México/Buenos aires (Buenos Aires, Argentina), Editor científico Mención de edición: Primera edición Editorial: Fondo Educativo Interamericano, S.A. Fecha de publicación: 1973 Colección: Serie Desarrollo organizacional: estrategias de interrelación para el desarrollo de organizaciones num. 2 Número de páginas: 140 páginas Dimensiones: 20 centímetros Idioma : Español Clasificación: 650.02 Educación y Oficina de Negocios administración Administración de Empresas Comportamiento organizacional. Nota de contenido: El "qué", "por qué", y "cómo" del desarrollo organizacional -- Estrategias de trabajo en el desarrollo organizacional -- Administración del cambio. Desarrollo organizacional : Estrategias y modelos [texto impreso] / Richard Beckhard, Autor ; Massachusetts Institute of Tecnology, Autor ; Centro regional de ayuda técnica México/Buenos aires (Buenos Aires, Argentina), Editor científico . - Primera edición . - [S.l.] : Fondo Educativo Interamericano, S.A., 1973 . - 140 páginas ; 20 centímetros. - (Serie Desarrollo organizacional: estrategias de interrelación para el desarrollo de organizaciones; 2) .
Idioma : Español
Clasificación: 650.02 Educación y Oficina de Negocios administración Administración de Empresas Comportamiento organizacional. Nota de contenido: El "qué", "por qué", y "cómo" del desarrollo organizacional -- Estrategias de trabajo en el desarrollo organizacional -- Administración del cambio. Reserva
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Título : Desarrollo organizacional : Su naturaleza, sus orígenes y perspectivas Tipo de documento: texto impreso Autores: Warren G. Bennis, Autor ; Angel Gaos, Traductor ; Centro regional de ayuda técnica México/Buenos aires (Buenos Aires, Argentina), Editor científico Mención de edición: Primera edición Editorial: Fondo Educativo Interamericano, S.A. Fecha de publicación: 1973 Colección: Serie Desarrollo organizacional: estrategias de interrelación para el desarrollo de organizaciones num. 1 Número de páginas: 104 páginas Dimensiones: 20 centímetros Nota general: Incluye referencias bibliográficas Idioma : Español Clasificación: 650.02 Educación y Oficina de Negocios administración Administración de Empresas Comportamiento organizacional. Nota de contenido: Desarrollo organizacional:qué es y qué no es -- Las condiciones básicas que crean la necesidad del desarrollo organizacional -- Preguntas y respuestas: desarrollo organizacional -- El problema del "entrenamiento en sensibilización" -- Reconsideraciones. Desarrollo organizacional : Su naturaleza, sus orígenes y perspectivas [texto impreso] / Warren G. Bennis, Autor ; Angel Gaos, Traductor ; Centro regional de ayuda técnica México/Buenos aires (Buenos Aires, Argentina), Editor científico . - Primera edición . - [S.l.] : Fondo Educativo Interamericano, S.A., 1973 . - 104 páginas ; 20 centímetros. - (Serie Desarrollo organizacional: estrategias de interrelación para el desarrollo de organizaciones; 1) .
Incluye referencias bibliográficas
Idioma : Español
Clasificación: 650.02 Educación y Oficina de Negocios administración Administración de Empresas Comportamiento organizacional. Nota de contenido: Desarrollo organizacional:qué es y qué no es -- Las condiciones básicas que crean la necesidad del desarrollo organizacional -- Preguntas y respuestas: desarrollo organizacional -- El problema del "entrenamiento en sensibilización" -- Reconsideraciones. Reserva
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Código de barras Pedir por Tipo de medio Ubicación Sección Estado 01-9028-01 650.02 D V.1 Libros Biblioteca Municipal - Puno 600 Tecnología y ciencias aplicadas Disponible
Título : Desarrollo de organizaciones : Diagnóstico y acción Tipo de documento: texto impreso Autores: Paul R. Lawrence, Autor ; Jay W. Lorsch, Autor ; Centro regional de ayuda técnica México/Buenos aires (Buenos Aires, Argentina), Editor científico Mención de edición: Primera edición Editorial: Fondo Educativo Interamericano, S.A. Fecha de publicación: 1973 Colección: Serie Desarrollo organizacional: estrategias de interrelación para el desarrollo de organizaciones num. 4 Número de páginas: 113 páginas Il.: Diagramas, tablas Dimensiones: 20 centímetros Idioma : Español Clasificación: 650.02 Educación y Oficina de Negocios administración Administración de Empresas Comportamiento organizacional. Nota de contenido: Conceptos para el desarrollo de las organizaciones -- El área de contacto entre la organización y el ambiente -- El área de contacto entre grupos -- El área de contacto entre el individuo y la organización. Desarrollo de organizaciones : Diagnóstico y acción [texto impreso] / Paul R. Lawrence, Autor ; Jay W. Lorsch, Autor ; Centro regional de ayuda técnica México/Buenos aires (Buenos Aires, Argentina), Editor científico . - Primera edición . - [S.l.] : Fondo Educativo Interamericano, S.A., 1973 . - 113 páginas : Diagramas, tablas ; 20 centímetros. - (Serie Desarrollo organizacional: estrategias de interrelación para el desarrollo de organizaciones; 4) .
Idioma : Español
Clasificación: 650.02 Educación y Oficina de Negocios administración Administración de Empresas Comportamiento organizacional. Nota de contenido: Conceptos para el desarrollo de las organizaciones -- El área de contacto entre la organización y el ambiente -- El área de contacto entre grupos -- El área de contacto entre el individuo y la organización. Reserva
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